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France

France entière


  • Groupe France Télécom (national) – 2007
    Référencement au sein du Groupe pour la mise en oeuvre de plusieurs PDE sur le territoire national sur la période 2007-2008


  • L’IVM (Institut pour la ville en mouvement) – 2003-2007
    Institut crée par PSA Peugeot Citröen, l’IVM explore depuis quelques années les enjeux de la mobilité pour le retour à l’emploi


  • Nord-Ouest


  • Conseil Régional de Picardie (80) – 2008 – 2009
    Voulant être exemplaire, la Région se lance dans un Plan de Déplacements qui concernera environ 30 établissements et un effectif de 800 agents répartis sur la Région

  • AFEJI Dunkerque (59) – 2004 – 2005
    Systèmes de transport à la demande/ navettes de rabattement


  • Ville de Caen (14) – 2005-2006
    Réalisation du Plan de Déplacements des établissements de la Mairie,


  • Cité administrative de la Pierre Heuzé (DDE du Calvados), Caen (14) – 2006-2007
    Mission d’assistance, d’expertise et de communication pour l’élaboration d’un Plan de Déplacements inter-administrations


  • l’INERIS (département de l’Oise), Creil – 2007
    Etablissement public spécialisé dans la maîtrise du risque pour les entreprises Réalisation d’un Plan de Déplacements


  • Région Picardie et Conseil Régional Picardie – 2005 –2007
    Coordination de la réalisation de 21 Plans de Déplacements de Jeunes


  • Conseil Général de la Charente – 2006 –2007
    Réalisation d’un Plan de Déplacements d’Entreprise ainsi que l’audit complet de la flotte de véhicules


  • Centre


  • Parfums Chritian Dior, usine de St Jean de Braye– 2008 - 2009
    Inclu dans une démarche environnementale plus globale, le Plan de Déplacements concerne les 1500 collaborateurs du site

  • CEA, Commissariat à l'Energie Atomique de Saclay –2008 - 2009
    Le Plan de Déplacements concerne les 6000 salariés et sous-traitants. PDE spécifique puisque concernant le Plan de Transport Interne : 50 lignes de cars et navettes pour les salariés. Le projet sera notamment inclu dans l'Opération d'Intérêt National "Massy, Saclay, Versaillesn Saint Quentin en Yvelines"

  • Fédération des Associations de Parcs d’Activité du Loiret, Orléans (45) - 2006 Elaboration d’un PDE et d’un plan de prévention du risque routier pour deux parcs d’activité regroupant 800 entreprises et 9 000 employés (dont Auchan, Leroy-Merlin, Semtao, Mr Bricolage, Dior,Renault, IBM, etc.)(voir un article de presse) et (voir second article de presse)


  • Groupement des Entreprises du Pôle 45, Orléans (45) 2003 –2004 Elaboration d’un PDE
  • pour les 200 entreprises et 6500 employés du Pôle 45 (dont Alcatel, Honda, L’Oréal, Gemey, Shisheido, etc

  • Ville de Tours (37) – 2003 2004
    Plan de Déplacements pour quatre écoles
  • (800 enfants)

  • Ville d’Orléans (45) – 2003 2004
    Plan de Déplacements pour une école
  • (220 enfants)

  • Agglomération d’Orléans Val-de-Loire (45) – 2005
    Diagnostic des déplacements des élèves des 29 collèges et 15 lycées de l’agglomération. Recommandations pour la révision du PDU


  • Ile de France


  • Ville d'Arcueil - 2008
    Plan de Déplacements des Employés de la Ville d'Arcueil sur 6 sites répartis au sein de la ville (550 salariés)

  • DRIRE Ile de France - 2007
    Lancement du plan de protection de l'atmosphère en Ile de France pour les entreprises les plus génératrices de trafic


  • APHP-Hôpital Jean Verdier, Bondy (93) - 2007
    Lancement d'un PDE
  • pour faire face aux problèmes de stationnement et à des dessertes insuffisantes en terme de transports en communs

  • Ville de Paris (75) – 2005-2006
    Mission de définition et de réalisation des actions de communication et de concertation institutionnelle à mener dans le cadre du Plan de Déplacements de Paris (PDP)


  • Ville de Paris (75) – 2006-2007-Mission d'accompagnement sur l'élaboration de l'Agenda 21
  • , rédaction, concertation, animation. Dans un regroupement avec Auxilia, ExtraMuros et Infraplan, Mobility+ accompagne Paris dans l'élaboration de son agenda 21.

  • Conseil Général du Val-de-Marne (94) – 2005-2006 Réalisation du Plan de Déplacements d’Entreprise pour les 160 établissements et 6 000 agents du Conseil Général


  • AUCHAN La Défense (92) – 2001 Diagnostic PDE


  • Port Autonome de Paris, Agence Portuaire de Bonneuil-sur-Marne (94) - 2002 Elaboration d’un PDE
  • pour les 150 entreprises et 3000 salariés du port

  • Sous-préfecture de L’Haÿ-Les-Roses (94) – 2002-2003 Réalisation du PDA de la Sous-préfecture


  • Association Voiture & co - Ville de Nanterre (92) – 2003-2004 Mise en place – 80 000 personnes concernées d’une centrale de mobilité multi-services
  • dans le cadre du comité du Pôle PDU à la gare Nanterre Université

  • Ville de Clamart (92) - 2004 – 2005 Plan de Déplacement
  • pour 4 écoles et un collège (1700 enfants)

  • Agence Régionale de l’Environnement Ile-de-France (ARENE), Paris (75) – 2005-2006 Conception et rédaction du Guide du Plan de Déplacements d’Administration – Edition ARENE 2007


  • Sud et Sud-Ouest


  • Conseil Régional PACA - (13) - 2008 - 2009
    PDA en accord avec la législation concernant le Plan de Protection de l'Atmosphère dans les Bouches du Rhônes - 7 sites et 1400 agents concernés

  • CHU Bordeaux - (33) - 2008 - 2009
    PDA d'envergure concernant 7 sites et 14000 agents. L'un des objectifs principaux étant la meilleure gestion du stationnement.

  • CHU de Toulouse - (31) - 2007
    Demande de mise en place d'un PDE
  • - Cinq sites et 12 500 agents concernés

  • Association Voiture & co - Ville de Marseille (13) – 2004-2005 Mise en place d’une centrale de mobilité multi-services
  • – 15 000 personnes concernées

  • Ville de Bègles (33) – 2006 Plan de Déplacements
  • pour trois écoles et 510 enfants

  • Association Voiture & co – DDTEFP des Bouches-du-Rhône (13) – 2006 Création d’une plate-forme de mobilité « emploi-formation » en faveur des publics en difficultés du territoire Aubagne – La Ciotat – Gardanne (Bougez vers l’emploi !) et (témoignages)


  • Conseil Régional Midi-Pyrénées, Toulouse (31) – 2006-2007 Mise en oeuvre du PDE de la Région
  • au sein des sept sites principaux. Prise en compte de la restructuration géographique des effectifs

  • SAFT Poitiers (86) – 2006-2007 Mise en oeuvre d’un PDE pour les 600 collaborateurs du site